1月28日，四为全体员工对2018年进行了认真的总结，对公司的发展积极建言献策，对2019年公司在新技术研发、营销推广、企业文化建设和人力资源发展四个方面进行了部署，明确了岗位责任和目标。年会上，还对在不同岗位上表现优秀的员工进行了奖励。

2018年四为技术在技术进步、团队建设、公司业绩等各方面都取得了可喜的成绩，并得到了诸多客户的好评、点赞和颁奖。新的一年，四为团队将继续秉承“为客户创造价值”的初心，继续努力奋斗。